- 電診科
介紹：
吉化集團(tuán)公司總醫(yī)院電診科現(xiàn)有人員25人，其中正高1人，副高8人，主治醫(yī)師6名，醫(yī)師7名，護(hù)師3名?？剖椰F(xiàn)有醫(yī)學(xué)碩士3名。全科大部分醫(yī)生均在北京，上海等各大醫(yī)院，如北京協(xié)和醫(yī)院、北醫(yī)三院、301醫(yī)院、北京安貞醫(yī)院，阜外醫(yī)院、上海中山醫(yī)院等國(guó)家級(jí)醫(yī)院正規(guī)進(jìn)修學(xué)習(xí)。半數(shù)以上人員均從事超聲工作10年以上，人員精干。
總醫(yī)院電診科承擔(dān)全院近1000余張床位的超聲檢查和體檢部超聲檢查。每天檢查病人約300余次，全年檢查病人約20萬人次，介入性超聲百余人次。
科室現(xiàn)有各類高中檔彩色超聲診斷儀10臺(tái)，其中：GELogiq9兩臺(tái)，GELogiq7一臺(tái)，GELogiq3一臺(tái)，GELogiq5一臺(tái)，ALOKA5500一臺(tái)，ALOKAα10一臺(tái)，Philip超凡一臺(tái)，Philipsiu22兩臺(tái)。
分布于一院、二院、二院體檢部等處，其中包括具備當(dāng)今世界上超聲診斷最高端技術(shù)的GE公司LOGIQ9、Vivid7彩色超聲診斷儀和日本ALOKA公司5500，α-10等彩色超聲診斷儀，對(duì)于病變的早期發(fā)現(xiàn)和良惡性的鑒別診斷具有很高的價(jià)值。目前除開展正常的超聲檢查外，還進(jìn)行超聲引導(dǎo)下各類穿刺活檢、囊、膿腫治療、置管引流等。
全科每年培訓(xùn)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)生約百余人。近年來在科研領(lǐng)域取得了較好的成績(jī)，先后獲市科技進(jìn)步二、三等獎(jiǎng)、總醫(yī)院新技術(shù)獎(jiǎng)二、三等獎(jiǎng)。每年發(fā)表國(guó)家級(jí)、省級(jí)論文30余篇。多人次參加國(guó)際、國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)習(xí)班，掌握學(xué)科最新動(dòng)態(tài)。
近年來，科室注重抓醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量，全面提升科室在醫(yī)院的地位，由于成績(jī)突出，連續(xù)多年獲醫(yī)院先進(jìn)單位稱號(hào)，多人榮獲市崗位明星稱號(hào)；2008年科主任易書英獲公司勞動(dòng)模范榮譽(yù)。2003年以來建立了規(guī)范化的超聲工作站，實(shí)現(xiàn)了超聲報(bào)告的規(guī)范化和數(shù)據(jù)管理的信息化。
科室在新落成一院醫(yī)療大樓、在二院及新落成的體檢部配備了最先進(jìn)的超聲檢查設(shè)備，為院質(zhì)量管理年建設(shè)，科室建立了一整套較為完善的管理制度，包括各級(jí)醫(yī)師職責(zé)、會(huì)診制度，值班交接班制度、請(qǐng)銷假制度、醫(yī)療質(zhì)量管理制度、后勤保障制度和各種安全措施等，為成為超聲影像中心創(chuàng)造條件。
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